勞動(dòng)監(jiān)察隊(duì)員頂風(fēng)冒雪 深入現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查是常事
作為“勞動(dòng)者的娘家”，對(duì)待群眾投訴，勞動(dòng)監(jiān)察局要求干部職工做到“一張笑臉迎客、一聲問(wèn)候暖心、一把椅子讓座、一杯熱茶待客、一顆熱心辦事”。
邵陽(yáng)市勞動(dòng)監(jiān)察局12名干部中有11位黨員，近年來(lái) ，該局發(fā)揮黨支部組織優(yōu)勢(shì) ，以爭(zhēng)創(chuàng)“五好黨支部”為目標(biāo)，傾情民生，服務(wù)大局。“七一”前夕 ，該支部被評(píng)為市直機(jī)關(guān)“先進(jìn)基層黨組織”。
勞動(dòng)者的娘家人
“我們是勞動(dòng)者的娘家人，他們一般是沒(méi)辦法了才來(lái)找我們，”市勞動(dòng)監(jiān)察局黨支部書(shū)記、局長(zhǎng)吳建寅說(shuō)：“我們要把群眾當(dāng)家人 ，把群眾來(lái)信當(dāng)家書(shū) ，把處理舉報(bào)投訴當(dāng)家事。”
2009年農(nóng)歷12月底，市區(qū)火車北站物勘院附近一家箱包廠因經(jīng)營(yíng)不善老板“跑路”，近四十名來(lái)自貴州、四川等地的工人沒(méi)有領(lǐng)到工錢(qián)，連吃飯的錢(qián)都沒(méi)有。已是年關(guān)，勞動(dòng)監(jiān)察局的工作人員使盡渾身解數(shù)，甚至請(qǐng)求法院支援，但因該廠是租的廠房、設(shè)備廢舊不值錢(qián)，就算拍賣(mài)也支付不了拖欠的工人的薪水。
看著打起包袱，拉著小孩，等著回家的農(nóng)民工兄弟，監(jiān)察局的黨員干部們決定自掏腰包，湊了三萬(wàn)多塊錢(qián)幫助他們回家過(guò)年。臘月29日，他們把這些農(nóng)民工一一送上了回家的列車。
這樣的事例還有很多。
2007年5月3日 ，大祥區(qū)某工地來(lái)自新化的20多名農(nóng)民工因?yàn)闆](méi)有領(lǐng)到工錢(qián)，一怒之下堵了開(kāi)發(fā)商的大門(mén)，大祥公安部門(mén)介入仍解不了圍。接到電話后，市勞動(dòng)監(jiān)察局副局長(zhǎng)趙新春立即帶領(lǐng)趙嫻和徐嵐趕到現(xiàn)場(chǎng)。經(jīng)過(guò)了解，原來(lái)是包工頭老是拖延農(nóng)民工工錢(qián)所致。經(jīng)過(guò)反復(fù)宣講法律，疏導(dǎo)農(nóng)民工情緒，直到晚上十一點(diǎn)多鐘，協(xié)調(diào)包工頭和農(nóng)民工達(dá)成了共識(shí)，但此時(shí)銀行已經(jīng)下班，取不了錢(qián)。為了盡快解決問(wèn)題，勞動(dòng)監(jiān)察人員全程陪同用人單位到自動(dòng)取款機(jī)上取錢(qián)，一次只能取兩千五，取了60多萬(wàn)，然后在守著他們?cè)靸?cè)、簽字，一個(gè)一個(gè)發(fā)錢(qián)，忙完之后已經(jīng)是凌晨一兩點(diǎn)，終于領(lǐng)到了血汗錢(qián)，農(nóng)民工個(gè)個(gè)熱淚盈眶。
“如果用我們的付出 ，換得農(nóng)民工的孩子不會(huì)失學(xué) ，換得討薪者及親人不會(huì)失望 ，就是我們最大的欣慰。”市勞動(dòng)監(jiān)察局副局長(zhǎng)趙新春說(shuō)：“因?yàn)槟軌驗(yàn)槔习傩兆鳇c(diǎn)事，對(duì)得起自己的良心，也是一種幸福！”
爭(zhēng)創(chuàng)“五好黨支部”
勞動(dòng)監(jiān)察的主要職責(zé)包括法律宣傳及督促執(zhí)行 、檢查守法情況 、受理舉報(bào)投訴 、查糾違法違章行為等。工作當(dāng)中，他們按照支部班子好 、隊(duì)伍素質(zhì)好 、制度建設(shè)好 、工作業(yè)績(jī)好 、群眾反映好 的“五好”要求 ，切實(shí)發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
每到重要節(jié)假日 ，是投訴舉報(bào)增多 、各種勞資矛盾集中發(fā)生的時(shí)段，他們都堅(jiān)守崗位，承受比平時(shí)更大的工作壓力，取消休假，24小時(shí)值班，以共產(chǎn)黨人的忠誠(chéng)，服務(wù)我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。
他們把維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益和促進(jìn)企業(yè)發(fā)展并重，將維護(hù)勞動(dòng)者基本權(quán)益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益并重，提升市局及其各縣市區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察隊(duì)伍的執(zhí)法效能。
近年來(lái) ，他們不斷擴(kuò)大定期書(shū)面審查覆蓋面。2012年全市用人單位參加定期書(shū)面審查的用人單位達(dá)到4280家。他們著力強(qiáng)化日常巡查和舉報(bào)投訴查處 、勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法專項(xiàng)檢查。為了防范煤礦井下作業(yè)中使用女工 ，他們親自下礦井抽查。為了排查非法使用童工，他們?cè)诮ㄖさ嘏肋^(guò)腳手架，坐過(guò)升降機(jī)。為了落實(shí)高溫防護(hù)措施，他們冒著高溫到重點(diǎn)領(lǐng)域一一排查。
2012年，全市常規(guī)檢查各類用人單位3517家 ，接受舉報(bào)投訴2648起 ，立案調(diào)查702件 ，法定期限內(nèi)結(jié)案率100% ，責(zé)令用人單位補(bǔ)發(fā)工資等待遇1918.42萬(wàn)元 ，督促用人單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)1131.8萬(wàn)元。他們加大對(duì)重大違法案件的執(zhí)行力度。2012年 ，全市共查處重大違法案件49起 ，立案49起 ，行政處罰44起 ，追討工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金650萬(wàn)元。
“我們要對(duì)得起天地良心，要對(duì)得起組織信任。”這是他們總結(jié)工作時(shí)說(shuō)得最多的一句話。由于注重創(chuàng)新、業(yè)績(jī)突出，市勞動(dòng)監(jiān)察局先后獲得“全國(guó)清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序先進(jìn)單位”、“湖南省勞動(dòng)保障監(jiān)察文化先進(jìn)單位”、邵陽(yáng)市十大杰出青年文明號(hào)”、邵陽(yáng)市十佳優(yōu)秀青少年維權(quán)崗”等眾多榮譽(yù)。
【作者：孫成學(xué) 】
【稿源：邵陽(yáng)新聞】
【編輯：孫成學(xué)】
