邵陽(yáng)新聞網(wǎng)2月20日訊為進(jìn)一步提高市場(chǎng)監(jiān)管能力，全面提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，更好服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，2月15及18日，邵東縣食品藥品工商質(zhì)量監(jiān)管局組織全體干部職工進(jìn)行了行政執(zhí)法、作風(fēng)建設(shè)及執(zhí)行力提升等三個(gè)方面的綜合培訓(xùn)。

培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)。

行政執(zhí)法培訓(xùn)過(guò)程中，重點(diǎn)圍繞行政許可、執(zhí)法辦案等方面依次展開(kāi)。要求在工作開(kāi)展過(guò)程中，登記確保準(zhǔn)確無(wú)誤，全面落實(shí)一次性告知，加快適應(yīng)全程電子化登記模式，加強(qiáng)登記人員管理，全面履行“雙告知”：要用好用活“雙隨機(jī)、一公開(kāi)”監(jiān)管模式，把好重點(diǎn)檢查、專項(xiàng)檢查關(guān)，對(duì)食品藥品、特種設(shè)備等重點(diǎn)監(jiān)管領(lǐng)域及重點(diǎn)行業(yè)，做到檢查全覆蓋；要加強(qiáng)信用監(jiān)管，讓市場(chǎng)主體一處受罰，處處受限，倒逼企業(yè)增強(qiáng)守法經(jīng)營(yíng)意識(shí)；要及時(shí)將檢查結(jié)果錄入系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)監(jiān)管由“一家管”向“大家管”轉(zhuǎn)變；要堅(jiān)持依法行政，執(zhí)法過(guò)程中，要做到認(rèn)定違法事實(shí)清晰、法律使用準(zhǔn)確、執(zhí)法程序規(guī)范。

作風(fēng)培訓(xùn)過(guò)程中強(qiáng)調(diào)，市場(chǎng)監(jiān)管直面群眾，良好作風(fēng)是保障，實(shí)際工作中，部分股所負(fù)責(zé)人思想認(rèn)識(shí)有待提升，主動(dòng)性不強(qiáng)，自覺(jué)性不高，壓力傳導(dǎo)不到位，不注重抓早抓??；部分干部待遇要求要好，事情要求要少，工作要求要輕松，做事散漫，牢騷滿天，工作狀態(tài)不佳，存在慵懶散現(xiàn)象；部分干部認(rèn)為年齡較大，政治到頂，工作圖應(yīng)付。培訓(xùn)強(qiáng)調(diào)， 要增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決扛起市場(chǎng)監(jiān)管職責(zé)，牢固樹(shù)立正確的權(quán)力觀，全面杜絕不作為、慢作為、亂作為。

在執(zhí)行力提升培訓(xùn)過(guò)程中，培訓(xùn)緊緊圍繞"振奮精神敢作為，突破自我寫(xiě)新篇"的培訓(xùn)主題，引入了全新學(xué)習(xí)形式——"世界咖啡"，31個(gè)小組通過(guò)組內(nèi)討論共商、組間交流"找茬"、全局匯報(bào)點(diǎn)評(píng)、成果展示四個(gè)流程體現(xiàn)集體創(chuàng)造力，共同尋找答案，對(duì)學(xué)員學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化過(guò)程中遇到的問(wèn)題與困惑進(jìn)行解答。大家紛紛表示，這樣的培訓(xùn)形式新穎，體驗(yàn)深刻，培養(yǎng)和深化了團(tuán)隊(duì)意識(shí)，加強(qiáng)了對(duì)執(zhí)行力的理解和認(rèn)識(shí)。

培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)。

培訓(xùn)強(qiáng)調(diào)，作為基層市場(chǎng)監(jiān)管部門(mén)，我們?cè)诜?wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過(guò)程中，要努力提升執(zhí)法能力，做到對(duì)法律法規(guī)了然于心，增強(qiáng)執(zhí)法辦案水平；要進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，準(zhǔn)確把握親清政商關(guān)系，切實(shí)防范失職瀆職行為發(fā)生，做新時(shí)代的市場(chǎng)監(jiān)管追夢(mèng)人。